开云体育有些东谈主念念去大理-开云(中国大陆) Kaiyun·官方网站

近日，湖南长沙一家公司的年度休假见知激发了网友的热议。该公司决定为职工们进行一次止境的团建行为，宗旨地是秀气的云南，而令东谈主惊喜的是，职工们不错解放安排名程，况且每东谈主皆能拿到3500元旅游基金。这么的福利让不少网友珍贵不已，也激发了一些争议和质疑。

据悉，该公司是一家从事网罗营销的公司，有20名追究职工和些许实习生。公司雇主暗意，此次团建行为是为了感谢职工们一年来的艰难付出，亦然为了增强职工们之间的凝合力和包摄感。他说：“既然公共的念念法不雷同，不如径直给钱，让他们我方安排名程。”

据又名职工卷子显露，最启动HR作念了攻略找了地接的旅行团，可是因为公共的意见皆不调治，有些东谈主念念去大理，有些东谈主念念去丽江，有些东谈主念念去昆明等等。雇主知谈了这个事情后，就决定径直给每个东谈主发3500元旅游基金，让他们我方采选去那里玩。

卷子说：“这是公司第一次发旅游基金，让职工单独行为。实习生9月份要去上学是以他们不包括在内，一共20位追究职工皆会去旅行。”卷子暗意，我方很自负省略拿到这笔钱，贪图和几个共事一齐去大理玩几天。他说：“我以为这么挺好的，不错解放安排时辰和方位，也不错体验当地的风土情面。我很感谢雇主的信任和尊重。”

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关连词，并不是整个的职工皆对这么的安排感到称心。另又名职工小李说：“我以为这么莫得团队精神，公共各行其是，莫得共同的宗旨和履历。况且3500元也不够用啊，在云南玩几天就花已矣。我答应雇主径直给咱们涨工资或者发奖金。”

关于这些质疑和争议，网友们也有不同的宗旨。有些网友暗意珍贵和赞赏，认为这么的福利很东谈主性化和革命，省略称心职工的个性化需乞降兴趣兴趣疼爱。有些网友暗意牵挂和质疑，认为这么的福利可能会导致职工之间的差距加大和团队凝合力下落。还有些网友暗意中立和感性，认为这么的福利莫得十足的利弊，要道在于公司怎么处分和联结职工合理使用这笔钱，并通过其他神气增强团队精神和企业文化。

总的来说，公司团建给职工发3500元解放安排的作念法是一种新颖和神勇的尝试，既体现了公司对职工的信任和尊重开云体育，也给职工带来了极大的解放度和采选权。关连词，这么的作念法也存在一些潜在的风险和问题，需要公司和职工共同发奋和互助，智力实在推崇其积极的作用，同期称心公司和职工的双重需求。

发布于：北京市